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  1. Repositório Institucional da UFPB
  2. UFPB - Campus I - Centro de Ciências Sociais Aplicadas (CCSA)
  3. Departamento de Administração
  4. CCSA - TCC - Administração
Use este identificador para citar ou linkar para este item: https://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/17211
Registro completo de metadados
Campo DCValorIdioma
dc.creatorSilva, Marcus Vinicius Oliveira da-
dc.date.accessioned2020-03-27T19:27:21Z-
dc.date.available2019-09-09-
dc.date.available2020-03-27T19:27:21Z-
dc.date.issued2019-09-19-
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/17211-
dc.description.abstractThe main objective of this teaching case is to illustrate the ethical, behavioral and technical conduct of a Recruitment and Selection process, held at MILLENIUM ENGENHARIA, a traditional organization in Paraíba. To this end, the main information of the company was exposed, presenting its field of activity, existing sectors and the main characters. The construction of the story was based on the testimony of the HR intern, as well as testimonials from some candidates, who competed for the vacancies available.pt_BR
dc.description.provenanceSubmitted by André Domingos da Silva (andredomingos@ccsa.ufpb.br) on 2020-03-27T19:27:21Z No. of bitstreams: 2 license_rdf: 805 bytes, checksum: c4c98de35c20c53220c07884f4def27c (MD5) MVOS27032020.pdf: 242294 bytes, checksum: 3d8f416e979de58f7a3662b020f1c0c9 (MD5)en
dc.description.provenanceMade available in DSpace on 2020-03-27T19:27:21Z (GMT). No. of bitstreams: 2 license_rdf: 805 bytes, checksum: c4c98de35c20c53220c07884f4def27c (MD5) MVOS27032020.pdf: 242294 bytes, checksum: 3d8f416e979de58f7a3662b020f1c0c9 (MD5) Previous issue date: 2019-09-19en
dc.description.sponsorshipNenhumapt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal da Paraíbapt_BR
dc.rightsAcesso abertopt_BR
dc.rightsAttribution-NoDerivs 3.0 Brazil*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nd/3.0/br/*
dc.subjectGestão de pessoaspt_BR
dc.subjectAdministração de pessoalpt_BR
dc.subjectRecrutamento e seleçãopt_BR
dc.subjectLiderançapt_BR
dc.subjectPrograma de Estágiopt_BR
dc.subjectMeritocraciapt_BR
dc.title“Eu quero engenheiros!”: o processo de recrutamento e seleção da Millenium Engenhariapt_BR
dc.typeTCCpt_BR
dc.contributor.advisor1Bispo, Ana Carolina Kruta de Araújo-
dc.description.resumoO objetivo principal deste caso para ensino é ilustrar a conduta ética, comportamental e técnica de um processo de Recrutamento e Seleção, realizado na MILLENIUM ENGENHARIA, organização tradicional da Paraíba. Para tanto, de forma preliminar, foram expostas as principais informações da empresa, apresentando seu ramo de atuação, setores existentes e os principais personagens. A construção da história embasou-se no depoimento da estagiária de RH, além de depoimentos de alguns candidatos, que concorriam às vagas disponibilizadas.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentAdministraçãopt_BR
dc.publisher.initialsUFPBpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE EMPRESAS::ADMINISTRACAO DE RECURSOS HUMANOSpt_BR
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