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  1. Repositório Institucional da UFPB
  2. UFPB - Campus I - Centro de Ciências Sociais Aplicadas (CCSA)
  3. Departamento de Administração
  4. CCSA - TCC - Administração
Use este identificador para citar ou linkar para este item: https://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/17234
Registro completo de metadados
Campo DCValorIdioma
dc.creatorSilva, Felipe Medeiros da-
dc.date.accessioned2020-03-30T20:14:39Z-
dc.date.available2019-09-17-
dc.date.available2020-03-30T20:14:39Z-
dc.date.issued2019-09-12-
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/17234-
dc.description.abstractNo abstract.pt_BR
dc.description.provenanceSubmitted by André Domingos da Silva (andredomingos@ccsa.ufpb.br) on 2020-03-30T20:14:39Z No. of bitstreams: 2 license_rdf: 805 bytes, checksum: c4c98de35c20c53220c07884f4def27c (MD5) FMS30032020.pdf: 523472 bytes, checksum: da0ad1f3bb6fa577a8037a6c97bf88fe (MD5)en
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dc.description.sponsorshipNenhumapt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal da Paraíbapt_BR
dc.rightsAcesso abertopt_BR
dc.rightsAttribution-NoDerivs 3.0 Brazil*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nd/3.0/br/*
dc.subjectMotivaçãopt_BR
dc.subjectCompetências comportamentaispt_BR
dc.subjectTreinamento e Desenvolvimentopt_BR
dc.subjectLiderançapt_BR
dc.subjectPsicologia organizacionalpt_BR
dc.subjectGestão de pessoaspt_BR
dc.subjectAdministração de pessoalpt_BR
dc.subjectAdministração de recursos humanospt_BR
dc.titleAs competências desenvolvidas, nos profissionais da indústria, comércio e serviço, do Estado da Paraíba, mediante o investimento em treinamentos comportamentaispt_BR
dc.typeTCCpt_BR
dc.contributor.advisor1Lucena, Rosivaldo de Lima-
dc.description.resumoObjetivo desse estudo, de natureza quantitativa e descritiva, é responder o seguinte problema de pesquisa: quais as competências desenvolvidas, nos profissionais da indústria, comércio e serviço, do estado da Paraíba, mediante o investimento em treinamentos comportamentais? Além disso, será realizado o comparativo entre o segmento de negócio que mais teve profissionais capacitados, há quanto tempo esses profissionais estão trabalhando e qual o grau de concordância dos entrevistados sobre o papel do treinamento comportamental. Essa pesquisa surgiu a partir da identificação da necessidade de um estudo sobre quais as competências que os profissionais realmente conseguem desenvolver em participações de treinamentos comportamentais. A partir do questionário aplicado, identificou-se que as competências comportamentais que os profissionais mais desenvolvem são: trabalho em equipe, comunicação e liderança. Além disso os profissionais que mais se capacitam são do segmento de serviços e setor público, que estão trabalhando de 1 a 10 anos em suas empresas e concordam que a competência comportamental é uma habilidade fundamental para o desenvolvimento da carreira. Os resultados obtidos e análises dos dados, permitem grande reflexão acerca da dinamicidade dessas competências e mostram a necessidade e importância de constantes estudos acerca desse tema.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentAdministraçãopt_BR
dc.publisher.initialsUFPBpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE EMPRESAS::ADMINISTRACAO DE RECURSOS HUMANOSpt_BR
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