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Use este identificador para citar ou linkar para este item: https://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/35608
Registro completo de metadados
Campo DCValorIdioma
dc.creatorTeixeira, Vitoria Maria Silva-
dc.date.accessioned2025-08-29T16:23:50Z-
dc.date.available2025-08-29T16:23:50Z-
dc.date.issued2025-04-14-
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/35608-
dc.description.abstractNo abstract.pt_BR
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dc.description.provenanceMade available in DSpace on 2025-08-29T16:23:50Z (GMT). No. of bitstreams: 2 license_rdf: 805 bytes, checksum: c4c98de35c20c53220c07884f4def27c (MD5) VMST27082025.pdf: 1041780 bytes, checksum: 9b7fec745df473f61dae54cc30ce78e5 (MD5) Previous issue date: 2025-04-14en
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal da Paraíbapt_BR
dc.rightsAcesso abertopt_BR
dc.rightsAttribution-NoDerivs 3.0 Brazil*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nd/3.0/br/*
dc.subjectSetor de eventospt_BR
dc.subjectGêneropt_BR
dc.subjectMulheres no setor de eventospt_BR
dc.subjectDesigualdades de gêneropt_BR
dc.subjectEstratégias profissionaispt_BR
dc.titleMulheres no setor de eventos: desafios e estratégias para a conquista de espaço profissionalpt_BR
dc.typeTCCpt_BR
dc.contributor.advisor1Rabay, Lucimeiry Batista da Silva-
dc.description.resumoEste estudo analisa os desafios enfrentados por mulheres no setor de eventos e as estratégias adotadas para garantir sua inserção, permanência e ascensão profissional em um ambiente ainda marcado por desigualdades de gênero. Com abordagem qualitativa e natureza descritiva, em função principalmente das questões abertas da aplicação de questionário online, com mulheres atuantes na área, majoritariamente na cidade de João Pessoa–PB, com três participantes de Campina Grande-PB. Os dados foram analisados à luz da técnica de análise de conteúdo, segundo Bardin (2011), e confrontados com o referencial teórico sobre desigualdade de gênero, mercado de eventos e realização profissional. Os resultados revelam discriminação explícita e velada, assédio, invisibilização profissional e sobrecarga emocional, além da constante necessidade de reafirmação da competência feminina. Apesar dos obstáculos, as participantes demonstraram resiliência e destacaram estratégias como capacitação, criação de redes de apoio e posicionamento profissional sólido. O estudo concluiu que, embora o gênero continue sendo um fator determinante na trajetória das mulheres no setor de eventos, elas têm atuado como protagonistas de transformações, contribuindo para a construção de um mercado mais inclusivo, ético e inovador.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentAdministraçãopt_BR
dc.publisher.initialsUFPBpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAOpt_BR
Aparece nas coleções:CCSA - TCC - Administração

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