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Use este identificador para citar ou linkar para este item: https://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/2048
Tipo: TCC
Título: A formação de competências para inovação: um estudo de caso na empresa Qualitare
Autor(es): Lemos, Juliana Andrade de
Primeiro Orientador: Silva, Suelle Cariele de Souza e
referee1 : Machado, André
Resumo: Tendo em vista o aumento da competitividade no mercado, a busca pela gestão por competências tem sido cada vez maior. E que, segundo Jacinto e Vieira (2008), nada mais é do que uma prática de valorização e motivação dos colaboradores. Isso se dá através da avaliação de desempenho e fomentação do desenvolvimento pessoal e profissional. E como arma para driblar este momento, vem a gestão por competências para a inovação.O objetivo geral do trabalho foi compreender como são geridas as competências dos colaboradores da empresa Qualitare voltadas para a inovação. Entre os objetivos específicos estão identificar como as competências para a inovação são estimuladas na Qualitare, descrever o processo de formação das competências na empresa e analisar os elementos associados ao desenvolvimento de competências no dia a dia da organização. Para esta pesquisa foi utilizado o método qualitativo, pois o cenário foi analisado através da visita e relato da amostra de 7 (sete) colaboradores, usando como ferramenta a entrevista semi-estruturada. Pode-se observar que a organização estudada se preocupa com o desenvolvimento das competências dos colaboradores, e isso é utilizado como trunfo para estar sempre inovando e se destacando no mercado. A pesquisa pode mostrar que uma boa gestão das competências dos funcionários traz resultados sustentáveis e diferenciação no mercado para a empresa estudada.
Abstract: TRABALHO NÃO POSSUI ABSTRACT
Palavras-chave: Competência profissional
Inovação
Administração de empresas
CNPq: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO
Idioma: por
País: Brasil
Editor: Universidade Federal da Paraíba
Sigla da Instituição: UFPB
Departamento: Administração
Tipo de Acesso: Acesso aberto
URI: https://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/2048
Data do documento: 25-Nov-2016
Aparece nas coleções:CCSA - TCC - Administração

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